人材支援サービス
採用支援サービス
採用コンサルティング
計画
母集団形成
選考
内定後
採用アウトソーシング
計画
母集団形成
（学校訪問代行）
選考
内定後
まるっと外部人事室
採用業務を丸ごと代行する、
「外部の人事部」として機能します。
求人票の作成から面接・内定後フォローまで、採用に関わるあらゆる業務をワンストップで対応。 10年・320社の支援実績をもとに、貴社の採用課題を根本から解決します。 採用担当者がいない企業様でも、まるで自社に人事部があるかのようにサポートいたします。
- 母集団形成・求人媒体の選定・運用代行
- グループディスカッション・面接選考の運営代行
- 内定後フォロー・入社準備まで一貫対応
- 経験豊富な専門スタッフが貴社専任で担当
- 大手RPO会社では難しい柔軟なカスタマイズ対応
スクルーティング
各種学校（大学、短大、専門学校、高等学校）に訪問してお客様の新卒採用の支援を行います。
●スクルーティングとは
学校（school）と採用（recruiting）を合わせた造語で、
お客様に代わって学校を訪問し、採用活動を支援するサービスです。
現在、新卒採用の方法は沢山の媒体や手法があり、オンラインでの採用活動も増えてきています。
その手法のなかで、多くの採用を成功させているものに、学校訪問があります。
当社では、全国のべ500社以上のお客様に代わって学校訪問を行ってまいりました。
学校訪問をアウトソーシングして支援しているRPO企業は多数ございますが、業界トップクラスの実績と結果を出し続けております。
●プラン内容
スクルーティングスタンダード
ご依頼企業様に代わって学校訪問を実施するスタンダードなサービスです。
訪問先のリストの作成や学校のアポイントの取得なども含まれます。
具体的には当社メンバーが下記を行います。
・ご依頼企業様の代理者として学校訪問を行い、先生方に会社の魅力をお伝えします。
・当社独自のヒアリングシートを使って学校の情報を収集します。
・学校側に学生の紹介を依頼します。
スクルーティングエージェント
スタンダードに加えて、より特別なフォローをするサービスです。
学校訪問だけでなく、その後の業務を含めて包括的に支援いたします。
具体的には当社メンバーが下記を行います。
・学生に対して会社説明会を実施します。
・学生と日程調整をし、面接を実施します。
・内定となった学生の内定承諾に向けてフォローします。
●ケアコンパスとは
「ケア（care）」と「コンパス（compass）」を組み合わせたサービス名で、 医療・介護の現場で働く方々と施設をつなぐ羅針盤のような存在を目指しています。
施設側には求人票の作成から候補者のご提案・採用後のフォローまでをサポート。 求職者側には希望条件や職場の実態をふまえた求人紹介と転職活動の全面支援を行います。
採用業務代行で実績を積んだ株式会社I.T.E.M.companyが運営することで、 ミスマッチの少ない、長く活躍できるマッチングを実現します。
定着支援サービス
従業員様が快適に働ける環境づくりのお手伝いをさせていただきます
国家資格のキャリアコンサルタントを保持するものが面談いたします。
従業員の方は、なかなか自分の悩みを解決できず、その不満が溜まった時に離職を考えます。離職してしまう前に、国家資格を有した弊社スタッフが面談する事で、根本的な問題を解決させて、離職を防いでいきます。
従業員の方が快適に働ける環境を作るために各種の研修を行います。
当社パートナーにはトレーナーや管理栄養士、スリーピングマイスターなどがいます。
継続的に良い成果を出し続けてもらうためにも従業員の方の体調やからだの管理を行うためにどうしたらよいのかを研修いたします。
より快適な職場にできるようにご提案いたします。
その他
助成金フォロー
人材採用～育成に関連する国および
地方自治体の各種助成金をご提案します。
特に、採用・育成に関する助成金を取り扱える社労士と連携をしていることが強みです。この育成に関する助成金を取り扱える社労士は全社労士の5％もいないといわれており、企業様は申請したくてもできないとお聞きします。是非採用を行っていて、育成（社外研修、社内研修問いません）していらっしゃればお声がけくださいませ。
※詳細は、お問い合わせください。
適性検査代行
当社のパートナー企業の適性検査を実施します。
多数のパートナー企業と契約しておりますので、お客様にマッチした適性検査をご提案いたします。
